香港新一任政府推出了许多人才入境新规定,以帮助城市从疫情中恢复发展。其中,备受关注的是全新推出的“高端人才通行证计划”(简称:高才通)。这项计划是为弥补疫情期间大量人才流失的问题而设立的。近年来香港的 ...
香港新一任政府推出了许多人才入境新规定,以帮助城市从疫情中恢复发展。其中,备受关注的是全新推出的“高端人才通行证计划”(简称:高才通)。
这项计划是为弥补疫情期间大量人才流失的问题而设立的。近年来香港的出生率和毕业生人数都有所下降,导致本地的人力资源紧缺。
高才通计划可以直接给予全球百强名校毕业生及高薪人士2年的逗留签证,来香港寻找就业机会及发展事业。 高才通计划的申请要求如下:
·A类:申请前一年全年收入达港币250万元或以上的人士;
·B类:获指定《综合名单》中订明的全球百强大学颁授学士学位,并在申请前五年内累计至少3年工作经验的人士;
·C类:在申请前5年内获全球百强大学颁授学士学位,但工作经验少于3年的人士。此类别设有上限每年10000人。 符合B\C类申请的学校如下:
香港入境处根据全球四大高校排行榜:QS、THE、软科、泰晤士,过去五年的全球前一百名榜单综合得出了一份《综合名单》。 这份名单一共有176所大学上榜,其中有9所来自中国内地,符合榜单上高校并且本科毕业于这些院校的毕业生可通过高才计划申请赴港。 高才通计划的优势如下:
·审批速度快:入境处在收到“高才通”申请的全部所需文件后,一般需时四星期处理。目前由于申请人数较多,大概周期会在1-3个月时间。
·要求简单:和优才及专才计划相比,“高才通”计划的申请要求更加简洁明了,而且不用打分,也不用甄选以及和他人竞争,符合以上三类申请之一,并能提供完整的证明文件,基本上都能通过申请。
·通过率高:根据官方公布的数据来看,目前“高才通”计划的通过率高达90%以上,是目前香港人才计划中通过率最高的一个!
·不用找雇主:高才通计划在申请时无需雇主担保,通过后直接获得2年有效期的逗留签证,但需注意在这2年间,申请人需要找到一份工作或者自己开展或参与业务,才能继续“续签”。
·工作转换灵活:“高才通”计划转换工作更自由,期间可在香港特区自由从事或转换工作,及开办或参与任何业务,而无需事先获得入境事务处处长的批准。
尽管高才通计划在推出时收到了许多申请,但有不少人士开始担心高才通计划申请容易但续签“难”。 关于续签,香港特区劳工及福利局副局长何启明先生表示:申请人通过“高才通”计划来港可逗留24个月,前期有没有工作都没问题,但在续签的时候需要证明你已经找到工作。 所聘岗位的薪酬及福利条件要达到市场水平。如果选择创业开公司的话,则需要提供业务证明文件,证明公司规模,有没有招本地人,出租工作场所等。
关于永居方面,申请人如果在香港特区连续通常居住不少于7年,可依法申请香港特区永久居留权。任何人如果是合法、自愿和以定居为目的而在香港居住,不论时间长短,他会被视为通常居住在香港。 香港对于7年的通常居住要求,不是以一个“移民监”的形式来作要求,所以没有住满几多天、几多年的要求。如果申请人7年间有不在港的情况,也还是会考虑其他的因素再做衡量。
何副局长及到场嘉宾还就一些关注度较高的问题进行了回答:
在续签的时候失业了,会影响身份的续签吗? 一定会,因为续签的时候最主要的一个要求就是要有工作,读书、读研都不能作为续签依据。 创业、自雇的形式进行续签,需要哪些文件? 如果刚开始创业还没赚钱可以续签吗? 文件这个因人而异,按档案主任的要求进行补充;如果业务还没有赚钱,需要提供是否租借香港办公场所、是否雇人,以及经营模式、未来计划、投入的资金是多少等多方面综合考量。 能提交的文件尽量提交,不能提交的需要做解释,入境处档案主任会做一个客观的衡量,有一定的“通情”的情况。
高才续签的年薪要求,是每年都要200万吗? 没有这个要求。如果续签时前一年的纳税年薪达到了200万港币,属于“顶尖人才”,入境处会一次性给予6年有效期的逗留签证。
何启明先生表示在香港找工作还是比较好找的,在去年香港失业率是2.9%,香港现在很多地方都缺人,所以才会根据社会上收集的反映推出“高才通”计划。 现在香港大学毕业生一年大概5万多人,而何副局长毕业那一年大概是40多万人,并且去年香港的新生儿是3万多人,所以香港现在真的很“缺人”,欢迎各行各业人才来香港发展。
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