去年年底，澳洲移民局宣布了全新的移民政策，对留学生和低技能工人签证规定更加严格。然而，对于寻求雇主担保的申请人来说，这却是一个重大利好！为什么呢？今天带大家深度解析一下新政带来的变化，以及对于不同背景的申请人都有什么影响和应对方法？

01、新政下的机遇

新政策对学生签证、485毕业生签证等做出了重大调整，使得留学生和低技能工人面临着更严格的签证规定或者说遣返都是有可能的。然而，对于寻求雇主担保的申请人来说，这无疑是一个重大机遇。

02、英语能力仍是关键

无论你是留学生还是低技能工人，想要成功移民澳洲，除了职业评估以外，英语能力仍然是关键，甚至186签证只需给雇主工作两年，无需技术评估，雅思达4个6，可直接转186绿卡！

03、482雇主担保工签与186雇主担保移民

如果你希望通过482雇主担保工签入境澳洲，或希望通过186雇主担保移民一步到位获得绿卡，那么现在正是行动的最佳时机。因为新政策给境内外的申请人提供了多一个选择的机会，可以双线并行！

04、谁更适合申请雇主担保移民？

海外申请人

今年因为打分制189、190或491签证配额减少近70%，根本排不上，朋友们则可以考虑寻找澳洲境内的有效雇主，通过申请482雇主担保签证先入境工作两年再申请绿卡。这样不仅可以满足入境工作的需求，对于雇主也更愿意接受一点，还能在两年工作期间累积更多工作经验，为后续申请绿卡做好准备。

澳洲境内的留学生

如果EOI分数未能达到理想标准，或者485签证无法继续积攒工作经验，可以询问自己雇主是否愿意协助申请482签证。这样既可以继续在澳洲工作两年并申请186签证绿卡，也可以继续累积工作经验等待打分制技术移民的机会，双线并行。

无法申请毕业生工签

可以考虑申请407培训类签证或482雇主担保签证。特别是对于年龄在35岁以上的申请人，明年7月的新政策对他们的移民计划的影响重大，因此需要另寻其他途径继续留澳工作。

年龄超过45岁的申请人

如果现有工作符合高薪豁免条件，或者计划申请分段式雇主担保签证，可以提前了解相关要求和流程。

技工类蓝领

如果身边有合适的雇主并愿意提供担保，可以考虑申请482签证，2年后依旧可以申请绿卡，需要注意的是，并非所有技工类职业都需要职业评估，具体要求还需根据个人情况进行判断。

►雇主担保移民的签证类型详解

186DE（绿卡）签证：

适用于具有职业评估、3年以上全职工作经验且雅思达到四个6分的申请人。

186签证可实现一步到位获得绿卡，没错，一步到位！是很多海外申请人的首选方式。申请人可在国内递交申请，一年后审理拿到绿卡入境澳洲。

494（3年后转绿卡）签证：

适用于具有职业评估、3年以上全职工作经验且雅思达到四个6分的申请人。

前提就是申请人必须去偏远地区工作生活3年，之后可转为191绿卡。对于非会计、IT、工程专业的申请人来说，这是一个可以考虑的路径。

但根据11月25日的新政落地后，所有482签证都可以转186签证，对的，只要找到工作就可以申请绿卡，不用再去偏远地区，整体缩短了拿绿卡的周期！

482工签（2-4年工签）：

适用于无需职业评估、2年以上全职工作经验、雅思达到四个5（单科最低4.5分）的申请人。

签证的职业范围更广泛，包括市场、HR、设计、公关等职位。

最低工资要求为70,000澳元，并可在任意地区工作2年后转为186绿卡，注意，只要是给雇主工作2年后，在任意地方都可以拿到186绿卡。

186TRT（绿卡）签证：

申请人需持有482工签并为同一雇主工作2年（新政），雅思达到四个6分，即可直接转为186绿卡。

寻找优秀雇主是规避风险的关键：为了成功获得雇主担保签证并顺利转为绿卡，寻找一个合适的优秀雇主至关重要。一个有责任感和良好信誉的雇主不仅能够帮助您顺利获得签证，还能够提供更好的职业发展机会和个人成长空间。

今天的内容就是这么多啦~如果您目前正在考虑递交移民申请，欢迎与拓普星舟联系，我们会以专业的服务及专业知识，为您移民路排除万难，一路通畅！